...Κώστας Βαξεβάνης,για ΣΥΡΙΖΑ....«Και αν σας ρωτήσει κάποιος “γιατί καταντήσατε έτσι;”, πείτε του “για να σώσουμε τον κόσμο”»...Νύχτα χάους στο Παρίσι. ..Οδοφράγματα και πλιάτσικο μετά τον τελικό του Champions League....Ο Θρύλος σήκωσε πανάξια το ευρωπαϊκό...Ήταν η καλύτερη ομάδα της Ευρώπης όλη τη χρονιά και πανάξια σήκωσε το 4ο ευρωπαϊκό τρόπαιο στον ουρανό του ΟΑΚΑ...Πρωτοφανής για την εποχή καύσωνας πλήττει τη Γαλλία...Την αναίρεση της απόφασης που έβγαλε από τη φυλακή τον Αλέξανδρο Γιωτόπουλο αποφάσισε η εισαγγελία του Αρείου Πάγου....Μου είπε “είμαι στο κόμμα της Καρυστιανού” και του είπα “τέλεια έρχομαι κι εγώ”...Ο Σταύρος μάς κάνει μαθήματα ρωσικών και μας δείχνει τα αξιοθέατα της Αγίας Πετρούπολης. ... ... 24ωρες... ΕΛΕΥΘΕΡΗ ΕΝΗΜΕΡΩΣΗ ΧΩΡΙΣ ΟΡΙΑ...ΣΤΕΙΛΕ ΤΟ ΘΕΜΑ ΣΟΥ ΝΑ ΓΙΝΕΙ ΕΙΔΗΣΗ...Συνεχής ροή Ειδήσεων από όλο τον Κόσμο.. Σελίδα Ενημέρωσης Και Σάτιρας...

Τετάρτη

Μεγάλο το θέμα με την Coca Cola στη Θεσσαλονίκη

Η εταιρεία ετοιμάζεται να αποχωρήσει από την Ελλάδα, παρά τις περί του αντιθέτου διαβεβαιώσεις της στην επιτροπή κεφαλαιαγοράς. Η αποχώρηση είναι -κατά την άποψή μας- βέβαιη και το συμπεραίνουμε μελετώντας τις κινήσεις της εταιρείας, η οποία ψάχνει αφορμές. Μιλά τον τελευταίο καιρό για..

υπερφορολόγηση (όταν δήλωσε πέρυσι ζημίες και δεν πλήρωσε δεκάρα τσακιστή, αντιθέτως προέβη σε τεράστια επιστροφή κεφαλαίου στους μετόχους). Και προετοιμάζει το έδαφος για μετακόμιση στη Βουλγαρία. Το κεφάλαιο άλλωστε δεν έχει σύνορα και οι Εβραίοι ιδιοκτήτες της απέδειξαν ότι μπορούν να πετύχουν σε οποιαδήποτε χώρα. Είναι γνωστό το Εβραϊκό εμπορικό δαιμόνιο, που κατέστησε την Coca Cola αλλά και την ελληνική 3Ε, που διευθύνουν οι οικογένειες Δαυίδ και Λεβέντη, μια από τις ισχυρότερες εταιρείες του κόσμου. Θα πετύχουν λοιπόν, όπου κι αν πάνε. Δεν πρόκειται να μειωθεί η κατανάλωση του διάσημου αναψυκτικού, επειδή θα φύγει το εργοστάσιο από τη Θέρμη στη Βουλγαρία.

Το θέμα όμως είναι οι εργαζόμενοι. Η εταιρεία εκβιάζει κατά κάποιο τρόπο, με την αποχώρηση, την τοπική κοινωνία, αφού η αποχώρηση θα σημάνει ανεργία για πολλούς εργαζόμενους.

Δεν υπάρχουν σχόλια:

Δημοσίευση σχολίου